5月25日上午，集團公司召開“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論交流總結(jié)會議。會議由集團公司黨委書記、董事長張建寶主持，集團公司經(jīng)營層領(lǐng)導(dǎo)、各處室負(fù)責(zé)人、各子分公司、參股企業(yè)經(jīng)理參加會議。
會上，集團公司黨委書記、董事長張建寶傳達了市工信局“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論交流總結(jié)會議和市工信局黨委黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議的精神，同時對全集團領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守八項規(guī)定，嚴(yán)防四風(fēng)問題提出要求。張建寶董事長指出，大討論開展以來，集團公司結(jié)合企業(yè)實際，按照動員部署、學(xué)習(xí)研討、深入實際、鞏固提升四個步驟，制定了3年內(nèi)進入全市百強企業(yè)的工作目標(biāo)，提出企業(yè)走自主引資發(fā)展之路，推行以建筑業(yè)、農(nóng)業(yè)、酒店為主業(yè)的發(fā)展模式，壯大、提升現(xiàn)有規(guī)模，營造出改革創(chuàng)新的濃厚氛圍。全集團干部員工對標(biāo)一流，對照同行業(yè)先進企業(yè)，制定了《晉建集團管理制度匯編》，力爭實現(xiàn)管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。推行精細(xì)化管理，確保建章建制，定目標(biāo)、定考核，以正向激勵激發(fā)企業(yè)內(nèi)動力。又走出去向先進標(biāo)桿學(xué)習(xí)，在全公司掀起了一場革故鼎新、爭創(chuàng)一流的學(xué)習(xí)實踐。
董事長強調(diào)，大討論工作永遠在路上，大家要把此次大討論總結(jié)作為再出發(fā)的起點，以持續(xù)對標(biāo)一流、爭先進位的姿態(tài)，不斷把集團公司各項工作推向前進。
會上，參會人員圍繞“創(chuàng)新發(fā)展思路，實施精細(xì)化管理，助推企業(yè)緊跟形勢持續(xù)發(fā)展”的主題，結(jié)合本處室、各公司目標(biāo)責(zé)任考核辦法、獎懲兌現(xiàn)辦法、日常精細(xì)化管理辦法等暢談體會、廣提建議，為集團各項工作持續(xù)發(fā)展、全面發(fā)展提供了有益參考。
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